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兰州列车乘务员招聘 高铁招聘 乘务员招聘
职位描述
一、简介
列车员,是铁路客运列车工作人员,也称列车乘务员。列车员的工作职责有开关车门、查验车票、核对铺位,提供舒适的乘车环境、维护车内公共秩序,并协助乘警保障旅客旅行安全
招聘岗位
(一)列车乘务员
岗位工作内容:
拥护中国共产党领导,遵守国家法律法规,品行端正,勤奋敬业,有良好的职业道德和服务意识,热爱并自愿从事铁路工作,具有良好的语言文字表达能力,服从岗位和工作地点的安排。
1.乘务员出乘前应充分休息,保证精力充沛,精神饱满。出乘时应穿着规定制服,佩戴职务标识,戴规定制帽。仪容整洁,朴素大方。
2.熟练掌握本趟列车停站、到开时刻及岗位要求。
3.按规定时间到段,参加班组出乘前学习会,听取列车长对本趟工作安排和注意事项,记录本趟趟计划。
4.列队到派班室点名,听取派班员传达上级文件、命令和有关事项。
5.集体列队出乘列车员库内应做工作
(1)库内接车后首先检查车内备品是否齐全,发现丢失应立即向列车长报告、补齐。
(2)对车内设备设施、阴暗角落进行全面检查。锅炉房、清洁柜等应确认锁闭,发现问题及时汇报列车长。
(3)检查消防器材是否齐全、定位、有效。
(4)做好车厢的卫生清理及卧具整备工作。
6.乘务员晨起作业包括内容
(1)暖瓶满水放至卧铺档子内。
(2)冲刷厕所,清理电茶炉(茶炉室),保持清洁、无杂物。
(3)清理洗面池、照面镜、茶桌、窗台、窗沿、拉开遮光帘,挂摆一致。保持洗脸间、厕所、连接处于燥、无杂物。
(4)扫墩地面、通过台、连接处。垃圾装袋。
7.乘务员交接班前应做工作
(1)全面清扫,整理衣帽钩、行李架物品,清理杂物,暖瓶满水,卫生干净,车厢整洁。
(2)茶炉室干净无杂物。
(3)交接卧具使用情况(卧车现有人数、前方站下车人数、空余铺位),交接票夹。
(4)交接重点旅客及列车长交办事项,填写“交接簿”。
(5)交接清扫工具、服务设施及备品,填写“交接簿”。备品齐全,定位隐蔽存放。
(6)交接独暖锅炉、茶炉。交接清楚,签字确认。确保水满、炉清,炉温、车温达标。
(7)列队交接班,整齐一致。
8.列车终到乘务员应做工作
(1)提前1 h进行终到作业,提前10 min锁闭厕所。
(2)全面清理车内卫生.做到“三不带”。
(3)卧车到站前换发车票.收回卧铺牌。
(4)列车进站面向站台行注目礼,确认站台,试开车门(塞拉门除外,试开车门时开启车门缝隙不超过10 cm,确认车门状态良好后立即关闭),停稳开门,脚踏板卡簧入槽.高站台放置渡板、悬挂警示带,擦手把杆,帮助重点旅客下车。
(5)旅客下车完毕后按规定投放垃圾。
(6)检查旅客遗失物品,发现遗失品交列车长处理。
(7)将使用后的卧具分别包好,放在指定位置。
招聘条件
1.热爱铁路事业,品行端正,遵纪守法,勤奋敬业,有良好的职业操守和服务意识,有较强的团队合作精神,无不良社会记录。
2.年满18周岁,身心健康,五官端正,身材匀称,气质佳;无色盲、色弱,双眼矫正视力5.0以上(不带有框眼镜),听力正常,口齿清晰,表达流利;身体裸露部位无明显缺陷(对眼、斜视、斜肩、疤痕或刺青等),无精神、慢性病史及传染性疾病,非过敏性体质,不晕车。
3.大专及以上学历(全日制),专业为城市轨道交通运营管理、高铁乘务、航空乘务、播音主持、酒店管理、旅游管理、物流管理、计算机、应用英语或相近专业。
4.女性净身高163cm(含)以上,男性净身高173cm(含)以上,条件特别优秀者可适当放宽。
薪资待遇
1.实习期间月收入3000左右元/月;取得毕业证书并培训合格后签订劳动合同,转正后月薪6000-7000元左右。年收人十万左右。
2.经培训,未能取得培训合格证书的人员将不予上岗。该岗位用工形式为劳务派遣,缴纳“五险一金”。